02
服务范围
覆盖劳动关系全周期关键环节
面向各类劳动者，提供劳动争议全链条法律服务：案情初步评估与风险提示、侵权事实分析、证据收集与梳理指导、法律文书代写（仲裁申请书、起诉状等）、劳动仲裁与诉讼案件代理、工伤认定及伤残等级鉴定协助、薪资待遇核算与追索、特殊职工（孕期、医疗期等）权益维护、胜诉后强制执行跟进。
03
核心优势
源于审判经验，专于劳动维权
01
法官背景
主理人曾任四级高级法官，深谙仲裁与法院审理逻辑
02
本地化适配
熟悉重庆及多地仲裁规则，方案贴合实际裁审尺度
03
全程陪伴
从咨询、取证、文书到出庭，一案一策专人跟进
04
证据导向
提供分场景取证清单与实操指引，降低举证难度
04
常见痛点
直击劳动者维权难点与盲区
01
口头辞退无证据
协助固定聊天记录、录音、考勤等间接证据链
02
调岗降薪难应对
分析企业行为合法性，指导依法提出解除并主张补偿
03
工伤不配合申报
全程代办认定、鉴定流程，对接人社与医疗机构
04
仲裁材料易出错
文书代写+格式审查+时效提醒，规避程序瑕疵
05
服务流程
四步清晰推进，维权过程透明可控
-
01
初步评估
免费案情分析，明确维权路径与预期结果
-
02
证据梳理
定制取证清单，指导补强关键证据材料
-
03
文书与立案
代写法律文书，协助提交仲裁或诉讼申请
-
04
全程代理
出庭应诉、调解协商、胜诉执行全流程跟进
06
常见问题
劳动者高频疑问解答
Q：没签劳动合同能维权吗？
A：可以。入职满一个月未签合同，可主张11个月双倍工资差额。
Q：仲裁时效是多久？
A：一般为知道或应当知道权利被侵害之日起一年内。
Q：公司不交社保怎么办？
A：可向当地人社部门投诉补缴，或主张因未缴导致的损失赔偿。
Q：胜诉后公司不赔钱怎么办？
A：可申请法院强制执行，律所提供执行立案与财产线索协助。
07
专业资质
资深法律从业者与多区域仲裁实践
叶守忠律师为武汉大学法律硕士，原四级高级法官，现任重庆正魁律师事务所合伙人、主任；受聘担任重庆、兰州、乌鲁木齐等20余家仲裁机构仲裁员，长期从事劳动争议案件代理与民事纠纷解决。
08
服务承诺
专业、透明、有温度的劳动者法律支持
坚持劳动者本位立场，所有服务均基于现行法律法规；案件进度实时同步，关键节点主动告知；文书与策略充分沟通确认；不夸大效果，不隐瞒风险；费用标准公开，无隐性收费。